致合机构拓展训练以“诊断 培训 咨询”、“成人学习特点”作为课程执行的核心,以全新高度诠释拓展训练(体验式学习)的新内涵。 致合机构自成立以来,一直专注于为“中石油、IBM、中国移动、中国邮政等企事业单位、国家机关、科研院所、高等学府、社团组织等各类机构的学员提供拓展训练(体验式学习)服务,自致合机构成立以来全国累计培训量已突破几十**次,服务的企业突破千家。 致合机构在2005年成立体验式学习研究中心,致力于为各类组织提供全面的体验式培训解决方案。多年来,致合机构始终围绕着“诊断 培训 咨询”,以及“成人学习特点”等的研发思想,以“前期需求分析”作为*特的问题切入点,借助大量的体验式培训服务经验,逐步形成了致合机构特色而较具竞争力的咨询式培训—拓展训练系统课程系统: **类课程模块、管理类课程模块、经营类课程模块、 团队类课程模块、沟通类课程模块、执行类课程模块、 销售类课程模块、创新类课程模块、文化类课程模块。